村委委员干一星期不想干怎么处理

村委委员干一星期不想干，应先明确原因并依法处理。根据《劳动合同法》等，若村委未履行合同义务，如拖欠工资，员工有权解约并索赔。不及时处理可能导致权益受损，影响个人生活和职业发展。
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村委委员不想干，常见处理为沟通协商或法律维权。建议先与村委沟通解决，若协商无果，则收集证据，依据《劳动合同法》等法律，通过法律途径维权，确保自身权益不受侵害。
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村委委员不想干，需依法处理。1. 与村委沟通，了解原因，尝试协商解决工资及离职事宜。2. 若沟通无果，收集工作证据，如合同、工时记录等。3. 依据《劳动合同法》，向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院起诉，要求支付工资及补偿。4. 等待仲裁或判决结果，期间保持冷静，避免过激行为。