单位补缴的公积金可以提取吗

可以提取单位补缴的公积金。根据公积金管理规定，单位补缴的公积金属于职工个人所有，职工有权提取。当公积金账户余额增加，且符合提取条件时，即可申请提取。若单位拒绝配合提取或公积金管理部门拒绝审批，问题就比较严重了，应及时咨询专业律师。
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从法律角度，单位补缴公积金提取在不同情况下的具体操作如下：1. 若公积金账户已正常缴纳且补缴部分已到账，职工可直接向公积金管理部门提交提取申请，并提供相关证明材料，如身份证、公积金卡等。2. 若单位拒绝配合提取，职工可向劳动仲裁部门申请仲裁，要求单位配合办理提取手续。3. 若公积金管理部门拒绝审批提取申请，职工可以向法院提起诉讼，要求公积金管理部门履行审批职责。4. 在整个过程中，职工应保留好所有相关证据，如补缴证明、提取申请记录等，以备不时之需。以上操作仅供参考，具体应根据实际情况和当地公积金管理政策进行调整。
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从法律角度，处理单位补缴公积金提取问题的常见方式有：一是直接向公积金管理部门提出申请，按照规定的流程和条件办理提取手续；二是若遇到阻碍，可以向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，维护自己的合法权益。选择时，应优先考虑直接申请，若受阻则考虑法律途径。